採用

Unileverが年25万件超の応募を800採用に処理し、年5万時間超のリクルーター工数削減・£100万コスト削減・多様性16%増を達成した海外大手事例。「応募の選考・調整に工数が溶け、良い人を逃す」治療薬型の悩みを、国内の中小・採用代行(1〜30名)で「一次スクリーニング+日程調整」だけに絞って再現する手順を、市野が読み解きます。

Mastercardが面接日程の調整時間を85%超削減し、依頼から24時間以内に88%の面接設定を実現した海外事例。「日程調整の往復で採用が遅れ、候補者を取り逃す」治療薬型の悩みを、国内の中小・採用代行(1〜30名)で再現する手順を、市野が読み解きます。